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Treinamentos

O que é?

 

A L. Antunes Consultoria & Coaching tem uma vasta grade de treinamentos voltados para os temas de gestão de processos e pessoas. Entre os temas mais procurados estão:

Desenvolvimento Humano:

o O Líder do Agora - 4.0

o Soft Skills para Profissionais da Engenharia

o Como potencializar a sua carreira

o Agindo com Inteligência Relacional e Emocional

o Como construir Times Engajados

o Desenvolvendo a sua Inteligência Adaptativa

o Como Gerenciar o seu Tempo e se tornar mais produtivo

o Comunicação Assertiva

o Como dar e receber feedbacks de forma construtiva

o Gestão das emoções

o Reinvenção profissional

o Como desenvolver suas competências comportamentais

o O "novo"papel do educador como facilitador das trilhas de aprendizagem

Gestão Organizacional:

o Como implantar um SG que seja o DNA da sua empresa

o Formação de Auditores Internos

o Gestão de Riscos, Aprendizados e Melhoria Contínua

o Implantando o benchmarking, idéias e inovação

o Como encantar clientes

o Como conduzir entrevistas comportamentais para ser mais assertivo no processo seletivo

o Reinventando a Gestão da sua Empresa

o Como estruturar uma área de RH

o Como ministrar treinamentos de impacto

Temos também o programa de Feedforward, que é um sucesso de mercado.

 

Programa de Feedforward: Sabemos que uma das dores de qualquer líder é ter que discutir desempenho, principalmente quando este desempenho não está dentro do esperado. Pensando neste desafio que o gestor enfrenta, a L. Antunes Consultoria & Coaching, realiza o programa de feedforward, que tem como objetivo identificar comportamentos que necessitam ser trabalhados partindo para uma ação pratica para o futuro.

Nosso diferencial

 

Estruturar treinamentos e workshops que refletem a identidade da empresa. Cada material é customizado para cada público alvo e objetivos finais a serem alcançados.

 

Nossos treinamentos são pautados nos princípios abaixo:

 

1.Treinamos pessoas e não conteúdo = Ensinamos envolvendo as pessoas, estimulando a troca entre os participantes. Somos sensíveis às necessidades do grupo e ajudamos a criar um ambiente seguro e confiável que sustenta um ótimo aprendizado.

 

2. A consciência leva à escolha = Conduzimos os treinamentos de forma que os participantes saiam conscientes da importância de aplicar o conhecimento adquirido.

 

3. Aprendizagem + Divertimento = Retenção de conhecimento. Portanto todos os nossos treinamentos tem uma pitada de diversão.

 

4. Aplicação é tudo = Nada é ensinado se nada é aprendido!! E nada é aprendido se nada é aplicado. Em todos os nossos treinamentos usamos inúmeras dinâmicas que facilitam a fixação dos conhecimentos.

 

5. As estórias são poderosas = transferem conhecimento e experiências, que podem nos ensinar algo vivenciado, desencadeando nossas emoções, conectando nosso inconsciente e estimulando imagens visuais que facilitam a lembrança. Portanto em nossos treinamentos compartilhamos muitas experiências e estimulamos este compartilhamento entre os participantes.

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